Нужна ли официанту?

Существуют профессии, работники которых обязаны предъявить работодателю медицинскую книжку. Все лица, чья деятельность связана с переработкой, хранением, раздачей или реализацией продовольственных товаров, должны проходить медкомиссию при первоначальном устройстве и регулярно во время трудовой деятельности.

Медкнижка для официанта

Официант – это посредник между клиентом и командой поваров. Все заказанные посетителем блюда доставляются человеком, который так или иначе контактирует с посудой, пищей, приборами и салфетками. Чистота рук, отсутствие болезней и опрятность официанта – это основные критерии, соблюдение которых для пищевых заведений очень важны. Профессиональная деятельность работников общепита и безупречная санитарно-гигиеническая чистота – это два спутника, работающие рук об руку.
Работодатель, осуществляя прием, должен сориентировать сотрудника – нужна ли медкнижка, какие документы могут потребоваться для отдела кадров и из чего будет состоять его деятельность.

Куда обратиться или как оформить медкнижку

Санитарная книжка – это документ, в который вносятся результаты пройденных анализов и подтверждаются подписями врачей. Для получения документа необходимо обратиться в медицинское учреждение по месту прописки или коммерческий кабинет, у которого есть лицензия на право проведения данных мероприятий.
У каждого предприятия существует регламент, обязывающий к прохождению определенного ряда врачей. Для официантов, водителей или учителей перечень медицинских врачей может розниться. Направление для прохождения комиссии выдается кадровой службой и именно в нем фиксируются все необходимые специализации медработников.

Санитарный паспорт является неопровержимым доказательством того, что человек дееспособен и обладает здоровьем, достаточным для качественного исполнения служебных обязанностей. Вердикт выносится врачами, которые тщательно исследуют все анализы кандидата. При положительном мнении всех медицинских специалистов, медкнижка оформляется должным образом, штампуется и выдается на руки.

Проходить медицинское обследование нужно не только при поступлении на работу, но и периодически во время трудовой деятельности. Стоимость мероприятия оплачивается или компенсируется работодателем. Иметь медкнижку выгодно не только самому сотруднику, но и руководителям предприятия. Нетрудоспособный человек или имеющий ограничения по здоровью не способен полноценно справиться с функциями, которые на него возлагает специфика производства.